Dein Platz bei uns: Übernimm die visionäre Führung für unsere globalen Engineering-Teams in Bayreuth, Wien, Prag, Charlotte und Kunshan Verantworte alle Engineering-Bereiche – Hard Parts Development, Detailed Engineering, Mechatronics, Industrial Engineering und Manufacturing – und sorge für Exzellenz in jedem Feld Fördere die enge Zusammenarbeit zwischen den Engineering-Funktionen, um eine vollständig integrierte Produktentwicklung zu ermöglichen Leite bereichsübergreifende, wirkungsvolle Produktentwicklungsprojekte in den Kategorien Kindersicherheit, Mobilität und Home Gestalte das technische Design von Komponenten und Systemen mit Fokus auf Funktionalität, Kosteneffizienz und Fertigungsfreundlichkeit Setze, aktualisiere und wahre technische Standards auf Gruppenebene und verbessere kontinuierlich Prozesse, Strukturen und Tools in der Forschung & Entwicklung Inspiriere Deine Teams dazu, Konventionen zu hinterfragen, Effizienz zu steigern und robuste, zukunftsfähige Designs zu entwickeln Treibe die Umsetzung fortschrittlicher Technologie-Strategien, strategischer Partnerschaften und nachhaltiger Produktentwicklungsinitiativen voran Arbeite eng mit dem Einkauf zusammen, um die besten technischen Partner auszuwählen Bleibe am Puls der Branche und integriere relevante Innovationen in die Produktentwicklung Baue starke Beziehungen zu externen Ingenieur:innen und Designer:innen auf, um innovative, marktreife Lösungen zu liefern Dein Weg zu CYBEX: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Engineering, Maschinenbau, Kunststofftechnik oder einer verwandten technischen Disziplin – ein weiterführender Abschluss ist ein Plus Erfahrung in der Entwicklung von Konsumgütern ist von Vorteil Du hast bereits erfolgreiche, leistungsstarke Engineering-Teams aufgebaut, skaliert und geführt Du bringst mehrjährige Führungserfahrung in der Metall- und Kunststoffindustrie mit und kannst starke Ergebnisse vorweisen Du verfügst über tiefgehende Expertise in Maschinenbau und Produktentwicklung Du hast ein fundiertes Verständnis von Fertigungsprozessen und Prinzipien des Industrial Engineering Du denkst prozessorientiert und kannst Workflows effizient optimieren Du kombinierst strategisches Denken mit einer praxisnahen Herangehensweise an Herausforderungen Du führst inspirierend und förderst Wachstum, Zusammenarbeit und Innovation Du zeigst Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein und arbeitest gerne funktionsübergreifend Du beherrschst Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift Wir agieren international und haben Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen aus zahlreichen Nationen.
Informations- oder Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsmanagement) oder eine vergleichbare akademische Qualifikation vorweisen. Entscheidend sind fundierte Erfahrungen im IT-Management im Gesundheitswesen. Du bringst fundierte Erfahrung im Management von Unternehmensanwendungen und Service-Organisationen mit – idealerweise im Umfeld des Gesundheitswesens.
Informations- oder Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsmanagement) oder eine vergleichbare akademische Qualifikation vorweisen. Entscheidend sind fundierte Erfahrungen im IT-Management im Gesundheitswesen. Du bringst fundierte Erfahrung im Management von Unternehmensanwendungen und Service-Organisationen mit – idealerweise im Umfeld des Gesundheitswesens.
Du verantwortest die Entwicklung und Umsetzung von Finanzstrategien zur Unterstützung der langfristigen Geschäftsziele.Du verantwortest die Führung und Entwicklung eines hochqualifizierten Financial Planning & Analysis (FP&A) Teams.Du arbeitest eng mit dem Group CFO und anderen Abteilungen zusammen, um Finanzmodelle zu erstellen und strategische Entscheidungen zu unterstützen.Du stellst aussagekräftige Finanzberichte und -analysen für das Top-Management bereit und leitest klare Handlungsempfehlungen aus diesen ab.Du bist für die gruppenweiten Forecasting-, Budgetierung- und Reporting- Prozesse zuständig, um fundierte Entscheidungen auf allen Ebenen des Unternehmens zu ermöglichen.Du implementierst Best Practices zur Optimierung der Finanzprozesse und -systeme.Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.Du hast erste Erfahrung in leitender Position im Finanzbereich, idealerweise im FP&A Bereich.Du besitzt fundierte GuV-, Bilanz- und Cash Flow- Kenntnisse und kannst diese sowohl in Analyse- als auch Forecasting-Modellen abbilden.Du zeigst ausgeprägte Fähigkeiten in der Teamführung, Mitarbeiterentwicklung und Zusammenarbeit.Du hast exzellente analytische Fähigkeiten und hast Spaß daran komplexe Finanzdaten zu interpretieren.Du verfügst über ein starkes Verständnis für Unternehmensstrategie und Geschäftsprozesse.Du gehst proaktiv und lösungsorientiert vor und zeigst einen hohen Grad an Eigeninitiative.Du hast Freude an einem dynamischen Umfeld und bringst großen Drive mit.Du bringst eine Hands-on-Mentalität mit und bist bereit, auch in Detailfragen aktiv zu werden.Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse auf mindestens C1-Niveau.FUTRUE ist mehr als eine international ausgerichtete Healthcare-Gruppe!
Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
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Ziel ist der Aufbau eines skalierbaren DACH-Vertriebs, der Pipeline, Abschlüsse und Nutzung des Ladenetzwerks messbar vorantreibt.Nachweisbare Erfolge in B2B-Neukundengewinnung / Business Development mit komplexen Sales-Zyklen Hunter-Track-Record: Kaltakquise, Door-Opening, Pipeline-Disziplin (Forecast, Conversion, Closing) Sehr gutes Verständnis von Straßenlogistik/Transport und der Investitionslogik von Flotten (Kosten, Verfügbarkeit, Risiko) Erfahrung/Touchpoints in angrenzenden Feldern (z. B. Nutzfahrzeuge, Fleet-Services, Leasing, Energie/Infra, MRO) von Vorteil Stark in Value Selling, Verhandlung und Abschluss; sicher im Dialog mit kaufmännischen Entscheidern (TCO/ROI) Deutsch verhandlungssicher, Englisch sehr gutImpact-Rolle: Verantwortung für Marktdurchdringung, Pipeline und Abschlüsse in DACH – direkter Hebel auf Netz-Auslastung und Wachstum C-Level-Relevanz: Verhandlungen auf Entscheiderlevel, Aufbau langfristiger Key Accounts im Flottenmarkt Gestaltungsspielraum: Sales-Ansprache, Priorisierung, Playbooks und Partner-Setup aktiv mitprägen Starkes Setup: kurze Wege, hohe Priorität, enge Schnittstellen zu Operations, Standortentwicklung, Finance und Legal Attraktives Paket: Fixum + variable Komponente, moderne Ausstattung, flexible Base (Berlin/Hamburg/Frankfurt/München) im ZukunftsmarktAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
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Controlling, Accounting, Budgetierung und Investitionsplanung Strategische Steuerung und Weiterentwicklung der zu verantwortenden Bereiche in enger Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern Verantwortung für die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS Aktive Mitgestaltung der strategischen Unternehmens-entwicklung und -organisation Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder vergleichbarer Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrungen in leitender Funktion im Finanzwesen eines produzierenden Unternehmens Fundiertes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammen-hänge, Produktionsprozesse und Unternehmenssteuerung Erfahrung für technische Infrastruktur bzw. Facility Management von Vorteil Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke Hohe Integrität, analytisches Denkvermögen und unternehmerisches Handeln Unser Angebot: Es erwarten Sie eine verantwortungsvolle Schlüssel-position mit Gestaltungsspielraum, ein stabiles und wachstumsorientiertes Unternehmensumfeld, kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
Controlling, Accounting, Budgetierung und Investitionsplanung Strategische Steuerung und Weiterentwicklung der zu verantwortenden Bereiche in enger Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern Verantwortung für die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS Aktive Mitgestaltung der strategischen Unternehmens-entwicklung und -organisation Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder vergleichbarer Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrungen in leitender Funktion im Finanzwesen eines produzierenden Unternehmens Fundiertes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammen-hänge, Produktionsprozesse und Unternehmenssteuerung Erfahrung für technische Infrastruktur bzw. Facility Management von Vorteil Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke Hohe Integrität, analytisches Denkvermögen und unternehmerisches Handeln Unser Angebot: Es erwarten Sie eine verantwortungsvolle Schlüssel-position mit Gestaltungsspielraum, ein stabiles und wachstumsorientiertes Unternehmensumfeld, kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
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Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Accounting-Bereich, gerne mit Führungsverantwortung. IFRS-Kenntnisse und Erfahrung in einer Big4-Gesellschaft sind von Vorteil.Du bist routiniert im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und hast idealerweise bereits Erfahrung in der Arbeit mit DATEV, SAP Business One oder Lucanet.
Du hältst den direkten Kontakt zu Target-Unternehmen auf C-Level.Du leitest und erweiterst ein leistungsstarkes Team und führst es bei der Entwicklung und Umsetzung globaler M&A- und Business-Development-Strategien für die gesamte Gruppe.Du identifizierst attraktive Geschäftsfelder für organisches und anorganisches Wachstum auf Basis fundierter Markt- und Wettbewerbsanalysen.Du entwickelst neue Geschäfts-, Produkt-, Vertriebs- und Marketingstrategien sowie innovative Geschäftsideen.Du arbeitest sehr eng mit internen Schnittstellen und der Geschäftsleitung der Gruppe sowie der Tochterunternehmen zusammen, um strategische Initiativen erfolgreich umzusetzen.Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaft, Naturwissenschaft oder eines vergleichbaren Studienfachs.Du hast mind. 5-7 Jahre relevante Arbeitserfahrung in einem dynamischen Umfeld gesammelt, z.B. in der Strategieberatung, Investmentbanking, Venture Capital, Private Equity oder Start-Up. Du bringst einschlägige Erfahrung in Strategie- und M&A-Prozessen mit.Du verfügst über sehr gute analytische Fähigkeiten und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise gepaart mit ausgeprägter Detailgenauigkeit.Du besitzt starken Drive, die Fähigkeit, Dich schnell in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten und kannst komplizierte Sachverhalte prägnant kommunizieren.Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau.FUTRUE ist mehr als eine international ausgerichtete Healthcare-Gruppe!
Ihre Chancen: Vielfältige EntwicklungsmöglichkeitenAbwechslungsreiche Tätigkeit bei einem weltweit agierenden Unternehmen in der MedizintechnikSehr gute Verdienstmöglichkeiten, komfortabel ausgestatteter PKW zur privaten Nutzung sowie Home-Office-PaketUnbefristetes Arbeitsverhältnis Ihre Aufgaben: Aufbau und Leitung des Vertriebsteams im Bereich Investitionsgüter an Kliniken und KrankenhäusernVerkauf des bestehenden Produktportfolios an Bestandskunden sowie aktive NeukundengewinnungGesamtverantwortung für Umsatz und Planung im GeschäftsbereichMarktanalysen, strategische Umsatzplanung sowie klinische Betreuung und Beratung von Kunden in den KlinikenTeilnahme an nationalen und internationalen Messen sowie Kongressen Ihr Anforderungs-Profil: Mehrjährige Erfahrung im Bereich Investitionsgüter und AusschreibungsmanagementBelastbares Netzwerk zu Kliniken und EinkaufsgemeinschaftenSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-ProgrammenHohe Reisebereitschaft im Rahmen der Außendiensttätigkeit Sollte diese Position nicht der „Weg an die Spitze“ für Sie sein, kennen Sie bestimmt weitere Fachkräfte aus Ihrem Umfeld, für die eine solche Herausforderung interessant ist.
Standort / Base: Berlin, Hamburg, Frankfurt am Main oder München (flexibel) – mit regelmäßiger Reisetätigkeit in der DACH-Region.Mehrjährige, nachweislich erfolgreiche Erfahrung in B2B-Sales / Business Development in komplexen Märkten (z. B. Flottengeschäft, Nutzfahrzeuge, Leasing/Finanzierung, Versicherung, MRO, Energie/Infra, Mobility) Starkes Verständnis des Transport- und Logistikmarktes sowie der Fleet-Entscheiderlogik Idealerweise Erfahrung in Truck Leasing, Finanzierung, Versicherung, Maintenance & Repair oder angrenzenden Fleet-Services Sehr sicher in langen Sales-Zyklen (Value Selling, Verhandlung, Vertragsabschluss, Stakeholder Mapping) Struktur, Abschlussstärke, Verbindlichkeit, unternehmerischer Drive Deutsch verhandlungssicher, Englisch sehr gutP&L-nahe Vertriebsrolle mit Impact: Verantwortung für Marktdurchdringung, Pipeline und Abschlüsse in D.A.CH. – mit direktem Einfluss auf Auslastung und Skalierung eines wachsenden Ladenetzwerks.
Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
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Vertriebskonferenzen, Open-House-Veranstaltungen), einschließlich der Festlegung der Tagesordnung, der Protokollführung und der konsequenten Nachverfolgung wichtiger Entscheidungen Übernimm die Verantwortung für Sonderprojekte und ad hoc auftretende operative Anfragen, um einen reibungslosen und effizienten Ablauf des Global Sales Development Teams sicherzustellen Dein Weg zu CYBEX: Bachelor- oder Master-Abschluss in Betriebswirtschaft, Management oder einem verwandten Bereich; eine Berufsausbildung mit einschlägiger Erfahrung wird ebenfalls akzeptiert Ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten mit dem Talent, mehrere Projekte gleichzeitig zu bearbeiten Fortgeschrittene analytische und problemlösungsorientierte Fähigkeiten, einschließlich der Begabung, komplexe Daten zu interpretieren und überzeugende Präsentationen zu erstellen Hervorragende organisatorische und kommunikative Fähigkeiten mit Liebe zum Detail Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Workflows sowie ausgeprägte Fähigkeit zur Steigerung der Prozesseffizienz Teamorientierte Denkweise und Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams weltweit Fähigkeit, in einem dynamischen und kooperativen Arbeitsumfeld zu arbeiten, in dem Innovation und Effizienz großgeschrieben werden Flüssige Deutsch- und Englischkenntnisse Wir agieren international und haben Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen aus zahlreichen Nationen.
Begrüßenswert sind direkte Erfahrungen in Abteilungen wie Fertigung oder Entwicklung.Eine selbstständige, strukturierte, analytische Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz zeichnet Sie aus.
PIM- PLM- Systeme und automatisierte Distributionskanäle für Preislisten und Stammdaten).Prozess-Exzellenz: Definition und Standardisierung von Requirement Engineering sowie Go-to-Market- Launch-Prozessen, etc.Team Führung: fachlich und disziplinarisch.Fachliche Qualifikation: ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwesen oder vergleichbarem Fachgebiet.Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung mit nachweislichen Erfolgen im Produktmanagement in internationalen Technologie-Unternehmen, davon einige Jahre in Führungsposition.Sie sind eine unternehmerisch denkende und handelnde Persönlichkeit, erkennen Potenziale früh, validieren diese und setzen sie gewinnbringend in die Unternehmensstrategie um.Ihre intrinsische Motivation nach dem unbedingten Erfolg (ihres Produktes) des Produktportfolios treibt Sie an.Sie besitzen ein souveränes Auftreten sowie Durchsetzungsvermögen, arbeiten und kommunizieren zielführend, vertrauensvoll, hierarchieübergreifend, intern wie extern.Freude an interkultureller Zusammenarbeit und verhandlungssichere Englischkenntnisse runden ihr Profil ab.Ein gesundes, stark wachsendes Unternehmen mit hoher Investitionskraft und modernen Prozessen/TechnologienEine anspruchsvolle und spannende Aufgabe in einem dynamischen, internationalen UmfeldViel Gestaltungsraum und die Möglichkeit, maßgeblich zum globalen Erfolg unseres Unternehmens beizutragenEin wettbewerbsfähiges Vergütungspaket sowie attraktive ZusatzleistungenKontinuierliche berufliche Weiterentwicklung und WeiterbildungsmöglichkeitenWenn es Sie reizt, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und mit Ihrer Begeisterung Teil der Erfolgsgeschichte unseres Unternehmens zu werden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihr Ziel als Director International Marketing (m/w/d) ist der nachhaltige Ausbau der Markenstärke, die aktive Unterstützung des Vertriebs sowie die Positionierung der Gruppe als Thought Leader in unseren Zielmärkten.Mehrjährige Erfahrung (mind. 8–10 Jahre) im internationalen B2B-Marketing erklärungsbedürftiger Produkte – idealerweise im SoftwareumfeldNachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Durchführung globaler Marketingstrategien und −kampagnenFundierte Kenntnisse in digitalen Marketing-Tools, CRM-Systemen und Marketing-Automatisierung (z.B.
Du hast ein gutes Gespür für Marken, Zielgruppen und Designtrends Du beherrschst die gängigen Tools der Adobe Creative Suite Du hast idealerweise erste praktische Erfahrungen in einer Design-, Kreativ- oder Digitalagentur gesammelt (z. B. durch Praktika oder Junior-Positionen) Du legst großen Wert auf Qualität, Ästhetik und ein sauberes Design-Handwerk Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und übernimmst gerne Verantwortung im Rahmen deiner Projekte Du bist ein echter Teamplayer und arbeitest gerne eng mit Kolleg:innen aus Text, Strategie und Beratung zusammen Du kommunizierst klar, offen und kannst deine Ideen selbstbewusst präsentieren Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Du lernst, dich selbst gut zu organisieren und behältst den Überblick über deine Aufgaben.
Studium Du hast ein abgeschlossenes Studium in den Ingenieurwissenschaften – idealerweise im Bereich Maschinenbau, Produktionstechnik oder einer naturwissenschaftlichen Fachrichtung. Erfahrung Du verfügst über umfangreiche Führungserfahrung – entweder direkt im Qualitätsmanagement oder in einer technischen Position, in der du eng mit dem QM-Bereich zusammengearbeitet hast.
Studium/Ausbildung Du hast ein Studium (Diplom, Master) im Maschinenbau, Produktionstechnik Wirtschaftsingenieurswesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Studienrichtung erfolgreich abgeschlossen. Erfahrung Du verfügst über umfangreiche Erfahrung in der Leitung und im Projektmanagement, insbesondere in den Bereichen Prozessoptimierung und Digitalisierung.
Mehrjährige Fach- und idealerweise Führungserfahrung im Rechnungswesen sowie fundierte Bilanzierungskenntnisse nach HGB; IFRS-Kenntnisse sind von Vorteil. Routinierter Umgang mit MS-Office-Programmen und idealerweise Erfahrung mit DATEV, SAP Business One oder Lucanet. Ausgeprägte analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität und Teamfähigkeit, verbunden mit der Fähigkeit, komplexe Prozesse zu überblicken und zu optimieren.
Mit über 15 Jahren Erfahrung in der klassischen Pharmaindustrie, Biotechnologie, Chemie und Medizintechnik kennen wir die entscheidenden Kontaktpersonen, die anspruchsvolle Aufgaben mit Potenzial ausschreiben.
Mit über 15 Jahren Erfahrung in der klassischen Pharmaindustrie, Biotechnologie, Chemie und Medizintechnik kennen wir die entscheidenden Kontaktpersonen, die anspruchsvolle Aufgaben mit Potenzial ausschreiben.
Ihre Aufgaben: Sie unterstützen den Customer Director bei der Analyse des festgelegten Absatzmarktes und bei der Aufbereitung der Daten zur Akquisitionsplanung Sie akquirieren neue Projekte, Produkte und Kunden Sie arbeiten dem Customer Director bei der Erstellung von Kundenkonzepten (SWOT-Analyse, Umsatzplanung, Kundenentwicklung) zu Sie beschaffen Markt- und Wettbewerbsdaten Sie erstellen Angebote, führen Preisverhandlungen und prüfen sowie gestalten Verträge unterschriftsreif Sie betreuen Aufträge vom Eingang bis zur Serienreife sowie während der Serien- und Ersatzteilphase und tragen die Preisverantwortung für Teilepreise Sie unterstützen die Reklamationsbearbeitung unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse und -anforderungen Sie ermitteln die Kundenzufriedenheit und koordinieren erforderliche interne Maßnahmen Sie analysieren Schwachstellen bei entgangenen Aufträgen und bringen kontinuierliche Verbesserungen von Prozessen und Abläufen in die Organisation ein Sie berichten regelmäßig über Zielerreichung und Kundenentwicklung an den Customer Director Sie berücksichtigen die vom Customer Director definierte Kundenstrategie Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Industriekaufmann, Automobilkaufmann oder technische Ausbildung mit kaufmännischer Zusatzqualifikation Erfahrung im Vertrieb, Kundenmanagement im Bereich der Automobilindustrie Gute Marktkenntnisse im Automobilbereich Kunststoffprodukte und deren Besonderheiten für Anfragelokalisierung Betriebswirtschaftliche Kenntnisse für Angebotserstellung und Kennzahlenermittlung Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Vertragsrecht Präsentationstechnik Qualitätswesen und IATF16949 Gute SAP-Kenntnisse Reisebereitschaft Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Vorteile für Mitarbeiter: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Home Office Flexible Arbeitszeiten mit minutengenauer Erfassung Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Urlaubs - und Weihnachtsgeld nach Betriebszugehörigkeit Kundenspezifische Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersversorgung Die advanced engineering GmbH ist seit vielen Jahren erfolgreich darin, Fach- und Führungskräfte an mittelständische Unternehmen und Großkonzerne in den Bereichen Automobiltechnik und Fahrzeugtechnik sowie anderen technischen Branchen in München und Bayern zu vermitteln.
Das Unternehmen unterstützt Organisationen dabei, Innovationen voranzutreiben und nachhaltige Werte zu schaffen - Mit einem starken Fokus auf Softwareentwicklung und Business Design bietet es zukunftsorientierte Lösungen für verschiedene Branchen Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam zur Entwicklung wettbewerbsfähiger Angebote Verantwortung für den gesamten Angebotsprozess, von der Planung bis zur fristgerechten Einreichung Koordination und Steuerung interner Fachbereiche wie Sales, Solution Architects und Delivery Erstellung und Präsentation von Angebotsunterlagen gegenüber internen und externen Stakeholdern Starke vertriebliche Ausrichtung: Mehrjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Sales-Teams im Rahmen von Angebots- und Ausschreibungsprozessen Erfahrung im Bid Management oder Angebotsmanagement mit Fokus auf vertriebsunterstützende Aktivitäten, idealerweise im IT-, Digital- oder Consulting-Umfeld Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und Fähigkeit, mehrere Angebote parallel zu steuern Vertrautheit mit Ausschreibungsprozessen im öffentlichen Sektor und deren Bedeutung für den VertriebFundierte Erfahrung im Key Account Management in der Betreuung des öffentlichen Sektors Attraktives Jahreszielgehalt: 100.000 € bis 120.000 € (abhängig von Erfahrung und Qualifikation) Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge und umfassende Sozialleistungen Individuelle Weiterbildungsprogramme und Karriereentwicklung Moderne Arbeitsumgebung mit offener Unternehmenskultur Projekte mit gesellschaftlicher Relevanz und nachhaltigem Impact Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung liegt der Gehaltsrahmen bei 100.000 € bis 120.000 € Jahreszielgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Elif Sener Referenznummer 847216/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: elif.sener@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Marketing- & Mediendesign (bitte Arbeitsproben beifügen). Erfahrung in der Videoproduktion mit Premiere und After Effects. Sicherer Umgang mit Photoshop, Illustrator, InDesign und weiteren gängigen Tools.
Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind.
Ihre Chancen: Abwechslungsreiche Tätigkeit mit professionellen und teamfähigen KollegenSehr gute Verdienstmöglichkeiten, Dienstwagen zur privaten Nutzung sowie Home-Office Tage, an denen Sie bequem von zu Hause arbeiten könnenUnbefristetes ArbeitsverhältnisVielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für das operative Geschäft in Deutschland - Strategieentwicklung, Marktanalysen, Personalführung und PersonalentwicklungVertriebsplanung des bestehenden Produktportfolios an Bestandskunden sowie NeukundenSie verantworten die gesamte Umsatzentwicklung und BudgetplanungEntwicklung von Geschäftsstrategien, die auf die jeweiligen Marktanforderungen zugeschnitten sindAufbau von Beziehungen zu Kunden und MeinungsführernTeilnahme an nationalen und internationalen Messen und Kongressen Ihr Profil: Erfahrungen im Vertriebsaußendienst von Medizinprodukten (mit Schwerpunkt Endochirurgie)Strategischer Denker mit einem starken Interesse an Märkten, Geschäftsstrategien und interkultureller KommunikationErfahrung und Leidenschaft für die Leitung und Koordination von GeschäftsaktivitätenErfahrung in der Geschäftsplanung und -entwicklung, Fähigkeiten im Umgang mit Budgetierung und finanzieller PlanungIdealerweise erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Medizintechnik Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und gute Englischsprachkenntnisse Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität Sollte diese Position nicht der „Weg an die Spitze“ für Sie sein, kennen Sie bestimmt weitere Fachkräfte aus Ihrem Umfeld für die eine solche Herausforderung interessant ist.
Das Unternehmen unterstützt Organisationen dabei, Innovationen voranzutreiben und nachhaltige Werte zu schaffen - Mit einem starken Fokus auf Softwareentwicklung und Business Design bietet es zukunftsorientierte Lösungen für verschiedene Branchen Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam zur Entwicklung wettbewerbsfähiger AngeboteVerantwortung für den gesamten Angebotsprozess, von der Planung bis zur fristgerechten EinreichungKoordination und Steuerung interner Fachbereiche wie Sales, Solution Architects und DeliveryErstellung und Präsentation von Angebotsunterlagen gegenüber internen und externen Stakeholdern Starke vertriebliche Ausrichtung: Mehrjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Sales-Teams im Rahmen von Angebots- und AusschreibungsprozessenErfahrung im Bid Management oder Angebotsmanagement mit Fokus auf vertriebsunterstützende Aktivitäten, idealerweise im IT-, Digital- oder Consulting-UmfeldFundierte Kenntnisse im Projektmanagement und Fähigkeit, mehrere Angebote parallel zu steuernVertrautheit mit Ausschreibungsprozessen im öffentlichen Sektor und deren Bedeutung für den VertriebFundierte Erfahrung im Key Account Management in der Betreuung des öffentlichen Sektors Attraktives Jahreszielgehalt: 100.000 € bis 120.000 € (abhängig von Erfahrung und Qualifikation)Flexible Arbeitszeiten und hybrides ArbeitenBetriebliche Altersvorsorge und umfassende SozialleistungenIndividuelle Weiterbildungsprogramme und KarriereentwicklungModerne Arbeitsumgebung mit offener UnternehmenskulturProjekte mit gesellschaftlicher Relevanz und nachhaltigem Impact Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung liegt der Gehaltsrahmen bei 100.000 € bis 120.000 € Jahreszielgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Elif Sener Referenznummer 847216/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: elif.sener@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In direkter Berichtslinie an den COO der Business Unit sind Sie maßgeblich für die Entwicklung und Umsetzung der Unternehmensstrategie im Bereich Operations zuständig Sie tragen die Gesamtverantwortung für den Bereich Produktion und sind für eine Kosten-Nutzen-optimierte Steuerung der Werkskapazitäten und des Budgets verantwortlich Mit Ihrem Team arbeiten Sie daran, die Organisation schlagkräftig und zukunftsfähig zu gestalten DAS BRINGEN SIE MIT Durch Ausbildung oder Studium verfügen Sie über fundiertes lebensmitteltechnologisches Wissen Sie besitzen mehrere Jahre Erfahrung in leitenden Funktionen, bevorzugt in Matrix-Organisationen Sie bringen nachweisliche Erfahrung im Change-Management und der Strukturierung von komplexen organisatorischen Einheiten sowie im Produktions- und Prozessmanagement mit Als Führungspersönlichkeit strahlen Sie Souveränität aus, kommunizieren effektiv auf allen Ebenen und zeichnen sich durch Ihre Empathie, Ihre People Management Skills sowie Ihre Umsetzungsstärke aus DAS ANGEBOT FÜR SIE In dieser Funktion haben Sie die Gelegenheit, die Organisation nachhaltig zu entwickeln.
Roadmaps) und einer klar definierten Markt- und Vertriebsstrategie Identifikation und Erschließen neuer sowie konsequenter Ausbau vorhandener nationaler und internationaler Märkte Zukunftsorientierte Aufstellung eines Digital Sales mit skalierbaren Akquise- und Marktbearbeitungsprozessen über CRM Datengetriebene Pipeline-Steuerung mithilfe moderner Sales-Tech-Tools, AI-gestützten Workflows und stringenten KPI-Monitorings Fachliche und motivierende Führung des Teams sowie Optimierung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit Sicheres Beherrschen des vertrieblichen „1×1“: professionelle Preisgestaltung, Reporting sowie Präsenz auf relevanten Messen Ihr Profil Vergleichbare Erfahrung mit nachweislichen Steigerungserfolgen in Umsatz + Ertrag, Erschließen neuer Märkte und Neukundenakquisition Hohe Affinität zu technisch erklärungsbedürftigen Produkten, idealerweise im Umfeld Rohrleitungsbau, Kanalsanierung, Bauzulieferindustrie, Technische Textilien oder verwandten Branchen Sicherer Umgang mit modernen Vertriebs-Tools und CRM-Systemen sowie strukturierte Arbeit mit KPIs, entsprechende Dokumentation Systematische und prioritätenorientierte Arbeitsweise mit Erfahrung im projektgetriebenen Geschäft inklusive Ausschreibungen Gewinnende, kommunikationsstarke Persönlichkeit, die Menschen für gemeinsame Ziele begeistern und mitnehmen kann Hohe Reisebereitschaft und Fremdsprachen, mindestens Englisch Wir bieten Unternehmerisch geprägte Führungsrolle mit hohem Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungskraft Kurze Entscheidungswege und teamorientierte Unternehmenskultur Ein attraktives Umfeld zum Arbeiten und Leben in Präsenz Bewerben Sie sich jetzt!
Jahresgesprächen mit Vertriebspartnern Führung und Weiterentwicklung der Vertriebsteams Verhandeln von Rahmenverträgen und Einzelaufträgen Termingerechte Erstellung Angeboten und Ausschreibungen sowie Sicherstellung der Auftragsabwicklung Dienstreisen im In- und Ausland Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen im globalen Vertriebskontext Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition im Vertrieb erklärungsbedürftiger, technischer Produkte Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil Belastbarkeit, interkulturelle Kompetenz, strategisches Denken, Kommunikations- und Leadership-Fähigkeiten Begeisterung und Verständnis für Technik Entdecke unsere Benefits Betriebliche Altersvorsorge Förderung Sportlicher Aktivitäten Urlaubs- & Weihnachtsgeld Treue- & Sonderprämien Einmalprämie Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Kantine 30 Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildung JobRad Gruppenunfallversicherung Fahrtkostenzuschuss Dienstfrei 24.12, 31.12.
Das bringst Du mit: Idealerweise verfügst du über mehrjährige militärische Führungserfahrung Fundiertes Verständnis der militärischen Beschaffungs‑ und Fähigkeitsprozesse (BAAINBw, Ämter, KdoH). Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, Defense Business oder Key Account Management mit Führungserfahrung. Ausgeprägte technische Affinität für Energiesysteme, elektrische Systeme, Plattformintegration und Sensorik.
SLA Erfüllung, Ticket Resolution Zeiten) Steuerung externer IT Dienstleister und Provider Sicherstellung der vertraglich vereinbarten Servicequalität und Kostenkontrolle Überwachung der IT Services und Infrastruktur Erstellung von Reports und Dashboards für Management und Fachbereiche Das bringst du mit Mehrjährige internationale Führungserfahrung im Bereich IT Service Management, idealerweise in einer Konzernstruktur Fundiertes Technologieverständnis im Bereich des IT Service Managements (JIRA, ServiceNow, etc.) Erfahrung in Aufbau, Führung und Neuausrichtung von Teams Nachweisbare Kompetenz im Bereich Dienstleistersteuerung und sourcing Unternehmerisches Denken mit Gespür für die kaufmännische Sinnhaftigkeit technologischer Entscheidungen Ausgeprägte Kommunikations und Leadership Kompetenz Verhandlungssichere Englischkenntnisse, sowie optimale Deutschkenntnisse Director-Central-IT-Service-Management-m-w-d-Essen
Personalverantwortung, idealerweise im Bereich Automotive, Medizintechnik oder ähnliches Mind. drei Jahre Erfahrung im Bereich Reklamationsmanagement Fundierte Kenntnisse im QM, speziell der ISO 9001, IATF 16949, VDA 6.3, CSRs, QR3 Durchsetzungs- und kommunikationsstarker Teamplayer, der gerne Verantwortung übernimmt und Entscheidungen trifft Fähigkeit für Problemanalyse, Qualitätsorientierte und pragmatische Arbeitsweise Der innovative Marktführer bietet Ihnen Sicherheit, Perspektive und attraktive Vorteile – von fairer Vergütung und Firmenwagen bis zu Weiterbildung und Gesundheitsmanagement.
Roadmaps) und einer klar definierten Markt- und Vertriebsstrategie Identifikation und Erschließen neuer sowie konsequenter Ausbau vorhandener nationaler und internationaler Märkte Zukunftsorientierte Aufstellung eines Digital Sales mit skalierbaren Akquise- und Marktbearbeitungsprozessen über CRMDatengetriebene Pipeline-Steuerung mithilfe moderner Sales-Tech-Tools, AI-gestützten Workflows und stringenten KPI-MonitoringsFachliche und motivierende Führung des Teams sowie Optimierung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit Sicheres Beherrschen des vertrieblichen „1×1“: professionelle Preisgestaltung, Reporting sowie Präsenz auf relevanten Messen Ihr Profil Vergleichbare Erfahrung mit nachweislichen Steigerungserfolgen in Umsatz + Ertrag, Erschließen neuer Märkte und NeukundenakquisitionHohe Affinität zu technisch erklärungsbedürftigen Produkten, idealerweise im Umfeld Rohrleitungsbau, Kanalsanierung, Bauzulieferindustrie, Technische Textilien oder verwandten BranchenSicherer Umgang mit modernen Vertriebs-Tools und CRM-Systemen sowie strukturierte Arbeit mit KPIs, entsprechende Dokumentation Systematische und prioritätenorientierte Arbeitsweise mit Erfahrung im projektgetriebenen Geschäft inklusive Ausschreibungen Gewinnende, kommunikationsstarke Persönlichkeit, die Menschen für gemeinsame Ziele begeistern und mitnehmen kann Hohe Reisebereitschaft und Fremdsprachen, mindestens Englisch Wir bieten Unternehmerisch geprägte Führungsrolle mit hohem Maß an Eigenverantwortung und GestaltungskraftKurze Entscheidungswege und teamorientierte Unternehmenskultur Ein attraktives Umfeld zum Arbeiten und Leben in Präsenz Bewerben Sie sich jetzt!
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie verantworten die komplette Wertschöpfung mit Schwerpunkt Produktion, Technik und Logistik an mehreren Standorten in Deutschland Initiieren und Umsetzen von strategischen und operativen Wachstums- und Veränderungsprozessen Sie entwickeln Organisation, Prozesse, Teams und Mitarbeiter weiter Übergreifende Werksentwicklung und Management von maßgeblichen Investitionsprojekten DAS BRINGEN SIE MIT Umfassende Erfahrung in Produktionsbetrieben, möglichst in der Lebensmittelindustrie, idealerweise in TK Funktionsübergreifende Erfahrung entlang der Wertschöpfungskette Strukturiert, konzeptionell und gleichzeitig operative Umsetzungsorientierung Authentische Führungspersönlichkeit, die andere für Entwicklung und Veränderung begeistert DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position bietet Ihnen in einem führenden, weiter wachsenden Unternehmen und Branchensegment sowie in einer inspirierenden Kultur außergewöhnliche Gestaltungsmöglichkeiten.
Mit über 15 Jahren Erfahrung in der klassischen Pharmaindustrie, Biotechnologie, Chemie und Medizintechnik kennen wir die entscheidenden Kontaktpersonen, die anspruchsvolle Aufgaben mit Potenzial ausschreiben.
Dabei behältst du alle Kanäle im Blick: organische Suche, bezahlte Medien und CRM berücksichtigst du gleich Behalte Planung und Umsetzung von Kampagnen auf allen relevanten digitalen Plattformen im Auge – Google, Meta, Display, Affiliate-Netzwerke und E-Mail-Marketing Sorge für eine konsistente, datenbasierte Customer Journey von der Akquise bis zur Kundenbindung, damit der Customer Lifetime Value (CLV) steigt Leite Personalisierungs- und Marketing-Automatisierungsmaßnahmen mit Hilfe von Salesforce Marketing Cloud, einer CDP und passenden CRM-Tools über alle Kontaktpunkte hinweg Führe ein internationales Team von Channel-Experten (Performance-Marketing, bezahlte Socials, CRM, Kundenbindung) und entwickle es weiter Arbeite eng mit Content, UX, Merchandising und Markenmarketing zusammen, damit Botschaften abgestimmt sind und das digitale Erlebnis konsistent ist Definiere, verfolge und analysiere KPIs (Traffic, ROAS, Conversions, Kundenbindung, CLV) und nutze Insights, um kontinuierlich Verbesserungen voranzutreiben Unterstütze regionale Märkte (EU, USA und weitere) mit maßgeschneiderten digitalen Strategien, die lokale Bedürfnisse und globale Markenziele verbinden Fördere eine starke Test-and-Learn-Kultur und teste kontinuierlich neue Wachstums- und Targeting-Möglichkeiten Dein Weg zu CYBEX: Tiefgreifende Fachkenntnisse im Bereich Full-Funnel-Digitalmarketing und umfangreiche Führungserfahrung in der Leitung von Teams oder Funktionen Nachgewiesene Erfolge in den Bereichen Performance-Marketing, Direct-to-Consumer (DTC)-CRM und E-Mail-Marketing Fundierte Kenntnisse der wichtigsten digitalen Medienkanäle, darunter Google, Meta, Display- und Affiliate-Marketing sowie Lifecycle-Marketing Praktische Denkweise mit der Bereitschaft, sich bei Bedarf intensiv mit Plattformen, Tools und Prozessen auseinanderzusetzen Erfahrung mit Tools wie Google Analytics 4, Salesforce Marketing Cloud und Meta Ads Manager Analytische Denkweise mit einem ausgeprägten Verständnis für datengestützte Entscheidungsfindung und wichtige Kundenkennzahlen (z.
Mit über 15 Jahren Erfahrung in der klassischen Pharmaindustrie, Biotechnologie, Chemie und Medizintechnik kennen wir die entscheidenden Kontaktpersonen, die anspruchsvolle Aufgaben mit Potenzial ausschreiben.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie führen und entwickeln ein leistungsstarkes Team von zwölf Mitarbeitenden in den Teams Finance, Controlling, Buchhaltung und IT Sie sind für Planung, Reporting und Forecast verantwortlich und beraten CEO und Group-CFO in strategischen und operativen Fragestellungen Sie implementieren effektive Controlling-Maßnahmen und treiben die Digitalisierung voran DAS BRINGEN SIE MIT Nach dem Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar haben Sie bereits einige Jahre Erfahrung und Erfolge in Führungspositionen im Finance-Bereich, idealerweise im Mittelstand der FMCG-Branche und im internationalen Kontext Sie sind eine unternehmerische Persönlichkeit mit dem Blick für das Ganze und Zusammenhänge und haben eine Leidenschaft für Arbeit, Erfolg und kontinuierliche Verbesserungen Sie verfügen über hohe Sozialkompetenz, Teamorientierung und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem erfolgreichen Unternehmen mit starker Identität und Wachstumsorientierung sowie Einbindung in eine internationale Gruppe einen wichtigen Beitrag für die weitere Entwicklung zu leisten und zu gestalten.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie verantworten mit Ihrem Team alle Marketingaktivitäten im Segment Handelsmarken, planen die Strategie in Abstimmung mit der Leitung der Business Unit und stehen in engem Austausch mit dem Bereich Marke Mit Ihrer Abteilung fungieren Sie als Berater des Kunden im Lebensmitteleinzelhandel und steuern in Kooperation mit dem Kunden sowie gemeinsam mit dem Vertrieb kundenindividuelle Handelsmarkenprojekte Auf Basis von Trends sowie Markt- und Wettbewerbsanalysen erarbeiten Sie kreative Produktkonzepte DAS BRINGEN SIE MIT Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement oder aus der Marketingleitung für Handelsmarken innerhalb des FMCG-Segments oder kommen aus dem Category Management des LEH Sie besitzen gute Kenntnisse in der Konzepterstellung und Führung von Private Label Projekten mit dem LEH Sie sind eine kommunikative Persönlichkeit mit professionellem Auftreten, Eigeninitiative, strukturiertem Arbeiten, Umsetzungsorientierung, Leistungsbereitschaft und der Kompetenz zur Führung eines kleinen Teams DAS ANGEBOT FÜR SIE Die Bauer Gruppe kombiniert Tradition mit Innovation und langfristigem, nachhaltigen Denken.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie verantworten die kompletten Vertriebsaktivitäten der Business Unit Private Label für die Bauer Gruppe Sie führen die Teams für den Vertrieb LEH, Betreuung internationaler Discountkunden, den Customer Service und übernehmen persönlich die Zuständigkeit für einen internationalen Großkunden Sie analysieren Markttrends, entwickeln Produktkonzepte und bearbeiten professionell Handelsmarkenprojekte Sie bauen die Zusammenarbeit mit bestehenden Kunden weiter aus, akquirieren Neugeschäft im deutschen und internationalen Handel sowie erschließen Marktpotenziale in alternativen Vertriebskanälen DAS BRINGEN SIE MIT Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung aus einer Teamleitungsfunktion im Vertrieb von (bevorzugt frischen) Food-Produkten oder FMCG an den deutschen und europäischen Lebensmitteleinzelhandel mit Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der deutschen und europäischen Handelslandschaft sowie gute Kontakte zu Entscheidungsträgern im Ein- und Verkauf sowie Category Management des Handels Sie besitzen Erfahrungen in der Bearbeitung von Private Label Projekten gemeinsam mit den Handelspartnern Sie sind eine erfahrene Persönlichkeit mit Hands-On-Mentalität, ausgeprägter Führungskompetenz, positiver Grundeinstellung, Teamorientierung, einem hohen Maß an Eigeninitiative, konzeptionellem Denkvermögen, Verhandlungsgeschick und guten Kommunikationseigenschaften (auch in Englisch) sowie Reisebereitschaft DAS ANGEBOT FÜR SIE Die Bauer Gruppe kombiniert Tradition mit Innovation und langfristigem, nachhaltigen Denken.